Was seit der Ausbildung bei euch passiert ist
Die Ausbildung bei euch war der Start. Damals war ich noch Produktmanagerin, und von da an ging es Schritt für Schritt in Richtung Selbstständigkeit mit KI. Heute ist das mein Beruf.
Dann habe ich gute Neuigkeiten. Hier bin ich.
Tanja Förster, TÜV-zertifizierte KI-Trainerin aus Essen und Absolventin eurer AI-Trainer-Ausbildung.
Ich bringe Teams Microsoft 365 Copilot so bei, dass sie am nächsten Morgen wirksam damit arbeiten. Auf der Bühne, im Workshop und im Unternehmen.
In einem anderen Rahmen habe ich vorgestellt, wie ich PowerPoint-Präsentationen mit Copilot erstelle. Dirk Kroeger sprach mich daraufhin an. Er war bei euch auf dem Superevent, und dort kam auf, dass ihr jemanden gebrauchen könntet, der Copilot „kann“. Er meinte, das könnte doch passen.
Neben vielen anderen KI-Themen habe ich Copilot tatsächlich nie von der Angel gelassen. Im Corporate-Umfeld ist er nun mal das Werkzeug, das schon da ist, und ich hoffe, dass er dort künftig noch viel häufiger genutzt wird.
Heute trainiere und begleite ich kleine und mittlere Unternehmen auf dem Weg zu wirksamer KI, und Copilot gehört fest dazu. Weil ich dank euch überhaupt in diese Welt gekommen bin, denke ich auch „das könnte doch passen“.
Tanja
Das Video wird hier in Kürze eingebunden.
Die Ausbildung bei euch war der Start. Damals war ich noch Produktmanagerin, und von da an ging es Schritt für Schritt in Richtung Selbstständigkeit mit KI. Heute ist das mein Beruf.
Ich bin keine Entwicklerin und kein Data Scientist. Ich komme aus der Praxis des Produktmanagements, mit über 22 Jahren Erfahrung. Ich kenne enge Zeitfenster, parallele Projekte und die Dynamik in Organisationen. Genau deshalb weiß ich, wo es im Alltag hakt.
In meinen Trainings geht es deshalb zuerst um das Wofür. Welche Aufgabe kostet das Team gerade Zeit, und wie kann Copilot dabei helfen? Erst danach kommt das Wie. So wird aus einer teuren Lizenz ein Werkzeug, das die Leute am nächsten Morgen wirklich benutzen.
Technik steht bei mir nie für sich allein. Sie dient den Menschen, die damit arbeiten, und der Kultur im Unternehmen. Gruppen mit ganz unterschiedlichem Vorwissen nehme ich gemeinsam mit, ohne dass jemand abgehängt wird oder sich langweilt.
Ich mache Technik, ohne über Technik zu sprechen.
